社會招聘

性能開發

麵議

發布日期:2017-08-01

職位有效期:2017-10-31

崗位職責

1.熱力學性能實施技術路線製定和熱力學性能平台化技術路線製定。
2.組織平台化、係列化產品的熱力學性能的實現及管理。
3.熱力學性能指標和方案決策。
4.熱力學性能各層級開發試驗的指導、把關、評價、決策。
5.組織排查熱力學性能相關問題。
6.組織熱力學性能創新性方案的開展。
7.組織建立並係統的管理熱力學性能開發體係文件和數據庫。
8.係統的管理熱力學性能開發團隊。

任職要求

1.本科及以上學曆,從事汽油機熱力學性能開發12年以上(注:年限非首要因素,年限讓步於能力);
2.獨立完整的完成或帶領熱力學性能開發的產品4款以上,且產品已經上市,月銷超過5千台;
3.熟悉熱力學性能技術路線,熟知各項技術的效果、實施難易程度;
4.熟悉熱力學性能開發的各個過程(不僅包括整機熱力學試驗開發):熟知各過程的工作流程、輸入、輸出、評價方式;
5.很強的領導能力和協調能力,管理同一個穩定的10人以上的團隊5年以上;
6.熟悉熱力學性能開發的體係文件和數據庫建設;
7.有很強的創新能力,獨立或作為第一發明人提出的且已經應用到產品中的專利數5件,其它獨立或主要負責的關於熱力學性能相關的創新案例至少4件;
8.有穩定的海外工作經驗的優先。

工作地點

北京市通州區經濟開發區東區靚麗三街1號

招聘單位

500万彩票動力總成有限公司

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